2020年11月25日上午，我司總經(jīng)理崔維國應(yīng)邀參加了市委副書記、市長廖國勛主持的人才工作座談會。此次座談會以“搭建平臺營造環(huán)境 集聚海內(nèi)外人才”為主題，邀請了天津大學(xué)、天津師范大學(xué)、天津理工大學(xué)、中國醫(yī)學(xué)科學(xué)院血液學(xué)研究所、清華大學(xué)天津高端裝備研究院、天津拾起賣科技有限公司、獅橋融資租賃（中國）有限公司、賽諾醫(yī)療科學(xué)技術(shù)股份有限公司、天津普蘭納米科技有限公司等負責(zé)人結(jié)合自身實際需求對全市人才工作提出意見建議。

廖國勛說，人才是核心戰(zhàn)略資源，高質(zhì)量發(fā)展離不開人才支撐。當(dāng)前，天津正深入貫徹落實黨的十九屆五中全會精神，緊緊圍繞高質(zhì)量發(fā)展這個主題，聚焦產(chǎn)業(yè)發(fā)展，優(yōu)化公共服務(wù)，增強創(chuàng)新策源能力，努力形成“天下才天津用”的人才格局。

通過參加此次座談會，我們深刻地感受到了天津?qū)Ω叨巳瞬诺闹匾暫涂是蟆Ω哔|(zhì)量發(fā)展的信心和決心。東風(fēng)又來，戰(zhàn)鼓更響！津城的基業(yè)長青和生生不息的活力依賴于人才，而引進人才的關(guān)鍵不僅在于給予優(yōu)厚的人才政策，更重要的是為人才提供施展才華的廣闊平臺。栽下梧桐樹，引得鳳凰來。我司作為一家高新技術(shù)企業(yè)，將以政府的人才戰(zhàn)略為導(dǎo)向，堅持“選賢納士，任人唯賢”的人才方針，不斷提升人才吸附能力，營造良好的人才成長發(fā)展環(huán)境，著力培育一支具有創(chuàng)新精神和實干能力的人才團隊。在近年來快速發(fā)展的良好勢頭下，公司對管理人才和電池、電容領(lǐng)域的技術(shù)人才提出了更高更強烈的需求，同時也將以更包容的心態(tài)和開放的胸襟，敞開雙臂，期待各路英才的到來！